海外工程项目本土化培训若干问题的思考  

作　　者：王华[1] 严彦[1] 

机构地区：[1]中交四航局第一工程有限公司

出　　处：《交通企业管理》2015年第9期74-76,共3页Transportation Enterprise Management

摘　　要：一、本土化培训的概念 培训是人力资源管理的一项重要工作，培训的目的是为了使员工掌握目前和将来工作所需要的技术和能力，以满足企业生存和发展的需要，培训既立足于企业目前的迫切需要，又要展望企业未来发展的方向。对于企业和企业员工而言，培训可以促成一个“双赢”的局面。

关 键 词：海外工程项目 宗主国雇员 本土化培训 中交四航局 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]