高校科技管理队伍胜任能力开发及管理对策研究  

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作  者:刘其志[1] 刘晓维[2] 

机构地区:[1]沈阳化工大学,辽宁沈阳110142 [2]沈阳工程学院,辽宁沈阳110034

出  处:《科技风》2015年第21期245-246,共2页

基  金:辽宁省教育厅科学研究一般项目"高校科技管理队伍建设:能力评价与管理创新--基于辽宁省高校科技管理群体的实证研究"(W2013071);辽宁省社科联经济社会发展立项课题"辽宁高校科技管理队伍胜任能力模型构建与开发对策研究"(lslklziglx-18)

摘  要:随着改革的深入和社会经济发展水平的不断提升,国家和社会各界对科学技术的的重视程度也达到了空前的水平。近年来,高校科技工作取得了令人瞩目的成绩,科技课题和科技活动经费持续增加,但与科技活动的持续增加相比较,高校科技管理人员的建设没有受到足够的重视。本研究通过分析高校科技管理队伍存在的问题,探讨高校科技管理队伍胜任能力开发的办法,并提出高校科技管理队伍管理的对策。

关 键 词:高校 科技管理队伍 管理创新 

分 类 号:N02[自然科学总论—科学技术哲学]

 

参考文献:

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