关于对公共部门员工绩效管理的指标体系分析  

作　　者：张仁才 

机构地区：[1]鸡东县乡村建设规划管理处

出　　处：《经济技术协作信息》2015年第32期17-17,共1页

摘　　要：绩效考评指标是指用于沟通和评估员工绩效的定量化的标准体系，它是对员工绩效的数量和质量进行考评的准则和依据。绩效考评指标设置合理与否直接影响着组织的发展，但选择和确定什么样考评指标体系，以及如何使考评指标具有可操作性是绩效管理工作中比较难以解决的问题。

关 键 词：公共部门 绩效管理 指标体系 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]