“师徒制”式机械制造人才培养实践与成效  

作　　者：尹开勤[1] 赵敏玲[1] 殷淑芳[1] 

机构地区：[1]青岛滨海学院,山东青岛266555

出　　处：《中国市场》2016年第23期81-82,共2页China Market

基　　金：青岛滨海学院教学改革项目"本科生导师制的研究与实践"(项目编号:2016J01)

摘　　要："师徒制"式的人才培养,可以采用项目式、梯队式、导师制式、准员工式等模式。在知识传授、技能训练、技术传承活动中,广泛采用师徒制模式,创造符合人才培养和成长规律的教法、学法、帮法、带法,让受教者更好地提升知识、方法、技能、技巧、品德,让教导者获得更多的发挥、传授、展示的机会,这是人才培养短、平、快,且十分有效的模式。

关 键 词：师徒制 技能训练 技术传承 人才培养 

分 类 号：G642[文化科学—高等教育学] TH-4[文化科学—教育学]