提升高校师资培训水平的路径分析  

作　　者：冯玉竑[1] 王丹 王中华[1] 吕阿丽[1] 刘涛[1] 

机构地区：[1]沈阳药科大学组织人事部

出　　处：《人力资源管理》2016年第11期175-176,共2页Human Resource Management

基　　金：辽宁省普通高等教育本科教学改革研究项目"提升高校师资水平的培养机制研究"(项目编号UPRP20140879)

摘　　要：培训是促进高校教师专业化发展、提升教师教学与学术能力的基本途径,是提升高校师资队伍建设整体水平最有效、最可行的方法之一。师资队伍的培训对高校教师专业化发展具有重要意义。本文从教师的师德培训、基本素质培训、个性化能力提升培训以及管理队伍培训等方面浅析了提升高校师资培训水平的路径,以期为其他高等院校师资培训工作提供可借鉴的参考。

关 键 词：高校 师资培训 路径 

分 类 号：G645.1[文化科学—高等教育学]