学习型组织的中国特色实践  

作　　者：周旖[1] 

机构地区：[1]广西电力职业技术学院,广西南宁530031

出　　处：《法制与经济（中旬）》2009年第9期133-134,共2页

摘　　要：人类跨入知识经济的时代,学习型组织的理论得到了迅速的发展,成为了21世纪人力资源管理的新方向。本文将主要探讨学习型组织的主要特征及其在中国的发展情况、存在问题并尝试解决之道。

关 键 词：学习型组织 五项修炼 

分 类 号：C936[经济管理—管理学]