基于AHP的高职院校兼职教师绩效考核研究  

作　　者：单再成[1] 王刚[1] 

机构地区：[1]湖南生物机电职业技术学院,湖南长沙410127

出　　处：《现代商贸工业》2016年第7期88-89,共2页Modern Business Trade Industry

基　　金：湖南省教育科学“十二五”规划课题《高职院校兼职教师绩效考核体系研究》（编号：XJKQ11CZJ070）.

摘　　要：利用德尔菲法确定高职院校兼职教师绩效评价指标,利用 AHP法确定各评价指标的权重,构建高职院校兼职教师绩效评价模型.通过对兼职教师的绩效评价,可以提高兼职教师参与职业教育的主动性和积极性, 对高职院校兼职教师队伍建设和学校办学质量的提高都具有一定的推动作用.

关 键 词：AHP 高职院校 兼职教师 绩效评价 

分 类 号：F24[经济管理—劳动经济]