试论本土性研究的正当性与可行性  

作　　者：翟学伟[1] 

机构地区：[1]南京大学社会学院

出　　处：《管理学报》2017年第5期663-670,共8页Chinese Journal of Management

摘　　要：近来,笔者参与过一些国内管理学方面的小型论坛和研讨,感触最深的是主办方与参与者的开放性。尽管这样的开放性未必是管理学研究的主流,但这恰恰说明了一些管理学研究者愿意用开放的心态来倾听和接受其他学科的理论与方法,以便汲取自己所需要的部分。而尤为难能可贵的地方是,这样的姿态还不是普通研究者或学习者,其中还有一些卓有成就的翘楚们。相比较而言,其他学科的学者似乎没有这样的开放胸襟,他们习惯墨守成规,固守于某种理论或方法。如果有人对其理论与方法提出批评，他们往往不是乐于倾听和思考，而是固执己见，排斥异己。

关 键 词：管理学研究 本土性 西方科学哲学 国民性研究 儒家思想 文化取向 文化类型 文化深层结构 许烺光 比较社会学 

分 类 号：G623.2[文化科学—教育学]