学校人事管理工作中的问题及建议  

作　　者：张强[1] 

机构地区：[1]浙江省龙游县教育局

出　　处：《人力资源管理》2017年第11期266-267,共2页Human Resource Management

摘　　要：在知识经济时代下,各行业间的竞争可以说是人才的竞争。然而,我国学校教育受到了直接性的影响。学校是国家进行人才培养的重要领域,人力资源管理面临着全新的机遇和挑战。在社会主义市场经济迅速发展的今天,人力资源管理开始将以往传统的人事管理逐渐取代,但是,学校与企业相比,进入到市场经济的时间是比较晚的,所以,学校人事管理比较落后,而且在学校的人事管理工作中存在很多的问题。接下来,本文针对学校人事管理工作中的问题提出具体的建议。

关 键 词：学校 人事管理 问题 建议 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]