德国福利制度降成本的逻辑、政策与启示  

The Logic,Policy and Enlightenment of Welfare System Cost Reduction in Germany

作　　者：徐清[1] 

机构地区：[1]江苏省社会科学院世界经济研究所

出　　处：《现代经济探讨》2018年第6期107-111,共5页Modern Economic Research

基　　金：国家社科基金一般项目"新产业革命背景下欧盟工业智能化绿色化发展及其启示研究"(编号:15BJL046);江苏省社会科学院青年项目"德国供给导向政策促进实体经济长期稳健发展及其启示研究"(编号:QN1608)

摘　　要：在次贷危机和欧债危机中德国经济的突出表现源于德国较早开启了福利制度降成本改革。德国通过变消极的劳动力市场政策为积极的劳动力市场政策、降低医疗保险的收入再分配功能来减轻医保对劳动力工资的成本压力,以及积极支持发展资本积累制的私人养老保险,促进德国向社会投资型国家转变,从而重新构建了福利制度的激励机制,保证了福利制度权利与义务的对等关系,使福利制度与经济发展更加适应和协调。

关 键 词：德国 福利制度 降成本 逻辑 政策 启示 

分 类 号：F13[经济管理—世界经济]