职场真人秀节目话语的角色研究  

作　　者：金伟娇 

机构地区：[1]广东财经大学华商学院,广东广州511300

出　　处：《兰州教育学院学报》2018年第11期86-88,共3页Journal of Lanzhou Institute of Education

摘　　要：近年来,随着就业压力的不断增大,《职来职往》作为一档职场真人秀节目应运而生。本文以《职来职往》节目为案例,在话语理论视角下,通过对该节目话语角色设置进行分析,阐述其话语建构的过程,在这种建构中,节目主持人充当话题的生产者,职场达人、Mr. Job是话题的分配者,而求职者是话题的讲述者。经过对话语角色的深入分析,研究发现,《职来职往》话语角色的设置,是在建构符合主流价值观的电视话语,其目的是引导正确的就业价值观,帮助受众塑造积极向上的人生观。

关 键 词：《职来职往》 角色设置 话语建构 价值观 

分 类 号：H08[语言文字—语言学]