我国金融服务外包人才培养渠道分析  

作　　者：韩莉[1] 傅巧灵[1] 

机构地区：[1]北京联合大学,北京100101

出　　处：《时代金融》2012年第02Z期15-16,共2页Times Finance

基　　金：北京市属高等学校人才强教计划资助项目

摘　　要：金融服务外包人才是一种复合型人才,要求具备"IT技能+金融知识+外语技能+管理技能",并且需具备多种综合素质。目前,我国金融服务外包人才的培养主要通过高校培养、培训机构培训、企业培训三个渠道,但各自存在自身的问题。应探索政府政策推进,金融服务外包企业、社会培训机构、高校三个培训主体互动合作的培养模式。通过校培企三方的合作,实现高校学生毕业与就业的无缝对接,提高培训机构的培训效率,并为企业提供稳定的人才来源和降低人才培训成本,从而实现"三赢"。

关 键 词：金融服务外包 人才培养 

分 类 号：F832[经济管理—金融学] C964.2[经济管理—人力资源管理]