如何让专科医院的发展更健康科学?  

作　　者：何金哲 张秀[1] 孙冰[1] 

机构地区：[1]北京市二龙路医院

出　　处：《中国卫生人才》2017年第6期21-25,共5页China Health Human Resources

摘　　要：随着新医改的不断深入，各项政策不断推陈出新，医院管理必将迎来最为深刻的变革。发展和改革并行，新医改公立医院改革目标（外生需求），医院发展内在目标（内生需求）并重，要联动和结合，这是对公立医院绩效考核的特殊需求。在这样的背景下，公立医院面临发展、改革和管理的三重任务，既要适应和应对来自政府方面的外部绩效考核，又要建立和完善适合医院发展的内部绩效管理体系，这不单纯是医院运营层面的策略安排，而是医院战略层面的设计和实践。

关 键 词：专科医院 科学 健康 医院改革 公立医院 绩效管理体系 医院管理 医院发展 

分 类 号：R197.5[医药卫生—卫生事业管理]