人力资本贬值的影响因素及应对策略  

作　　者：刘一 

机构地区：[1]中南林业科技大学商学院,湖南长沙410004

出　　处：《中国市场》2019年第8期37-38,共2页China Market

摘　　要：在知识经济社会的今天,人们越来越关注对人力资本的投入和发展,推进人力资本的升值,但与此同时,人力资本的贬值同样也是应该需要被人们所关注的,只有控制好人力资本的升值与贬值的协调关系,才能促进知识经济的发展。文章从影响人力资本贬值的因素,即内外部因素和人力资本本身因素入手探究,引入相关理论模型及提出应对策略。

关 键 词：人力资本贬值 内外部因素 人力资本因素 模型 策略 

分 类 号：F240[经济管理—劳动经济]