通用航空飞行员劳动争议实证研究--基于对49份判决书的观察  

Empirical study on labor disputes of general aviation pilots

作　　者：许凌洁[1] 

机构地区：[1]中国民用航空飞行学院

出　　处：《中国民用航空》2019年第4期79-81,共3页China Civil Aviation

摘　　要：伴随我国通用航空(以下简称"通航")的发展,通航飞行员作为通航企业的核心人力资源成为了通航企业成立、运行及其发展壮大的关键因素之一。2010年后,通航企业快速增长带动了通航飞行员的大幅增加,当通航的"春天"并没有如预期般到来,反而迎来"寒冬"时,通航飞行员与通航企业因培训或劳动合同履行发生争议,最终诉之法院寻求问题的解决。

关 键 词：劳动争议 通用航空 飞行员 实证研究 判决书 核心人力资源 合同履行 通航 

分 类 号：F249.26[经济管理—劳动经济]