企业高层管理型人力资本评估探究  

作　　者：尹慧雯 梁伦 邢海瑞 

机构地区：[1]中国海洋大学

出　　处：《财讯》2019年第7期47-47,共1页

摘　　要：高层管理型人力资本对于企业的成败发挥着至关重要的作用,本文结合企业生存发展所需要的高管技能素质,制定高层管理型人力资本的评估指标并采用层次分析法确定权重,同时将企业高层管理型人力资本分个人与团队两个方面进行评估指标的划分,建立系统的高层管理型人力资本评估模型。

关 键 词：高层人力资本 人力资本评估 层次分析法 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]