关于高效学习型组织建设的研究  

作　　者：杨炳彦 

机构地区：[1]北京市顺义区社区教育中心

出　　处：《教育》2019年第50期66-66,共1页Education

摘　　要：近年来,北京市顺义区提出了以学习型组织为依托,深入开展各类学习型组织建设的理念。对此,作为开展全区学习型组织建设的组织管理机构,北京市顺义区社区教育中心开展了学习型组织建设的研究,旨在不断提高组织的学习成效,建设高效的学习型组织。学习型组织是依托科学的管理理论和实践创新,调动全员创造性思维能力的高度柔性化的可持续发展的组织,主要包括五项修炼内容,即建立愿景、团队学习、改变心智、自我超越、系统思考。

关 键 词：学习型组织 北京市顺义区 学习成效 五项修炼 团队学习 组织管理机构 系统思考 自我超越 

分 类 号：D26[政治法律—政治学]