以科学的管理夯实农村银行人才根基  

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作  者: 

机构地区:[1]中国银保监会浙江监管局

出  处:《中国农村金融》2020年第2期94-95,共2页China Rural Finance

摘  要:近年来,各大商业银行下沉服务,互联网金融不断冲击农村金融市场,农村银行机构面临的市场竞争日益激烈.所有的竞争归根结底是人才的竞争,农村银行机构只有全面激活人才资源才能在市场竞争的大潮中站稳脚跟.浙江银保监局在监管实践中始终着眼于“人”这个核心要素,推动辖内农村银行机构加强人才引进、使用、培养以及激励机制的管理.目前,辖内农村银行机构拥有420多名高管、4500多名中层干部和5.2万名员工,他们着力创新管理机制,激发人才潜力,努力实现高质量发展.

关 键 词:互联网金融 中层干部 农村银行机构 商业银行 创新管理机制 农村金融市场 市场竞争 监管实践 

分 类 号:F83[经济管理—金融学]

 

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