综合调剂,为复工复产“减负”  

作　　者：漆思瑶 

机构地区：[1]上海江三角律师事务所

出　　处：《人力资源》2020年第7期42-46,共5页Human Resources

摘　　要：进入三月份以来,国内外新冠肺炎疫情的形势依然严峻,许多员工到岗复工仍存在一定的困难,一些企业自身也遇到了生产经营方面的困境。为此,国家和地方层面出台了一系列措施,指导企业灵活处理劳动用工相关问题,包括使用带薪年休假、申请综合工时制度以及综合调剂使用年度内的休息日等。这里的综合调剂使用年度内的休息日,即指因疫情导致员工无法返岗又不能在家办公或企业的生产经营出现困难的情况下,由企业安排员工提前使用后续的休息日,而后在条件具备的情况下.

关 键 词：劳动用工 带薪年休假 在家办公 调剂 地方层面 综合工时 灵活处理 疫情 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]