研究型事业单位科研人员激励机制研究  

作　　者：刘佩琳[1] 宋霖婧 

机构地区：[1]中国医学科学院医学实验动物研究所,北京100021

出　　处：《中国管理信息化》2020年第10期130-131,共2页China Management Informationization

摘　　要：国家的强盛离不开科技的发展,科技的发展离不开研究型事业单位。研究型事业单位对我国的科技创新与经济发展有着重要影响,科学的激励机制可以有效调动科研人员的积极性,提高科研人员的工作效率,进一步实现组织与个人的目标。本文以科研人员为研究对象,结合该类人员特点,提出了当下研究型事业单位激励机制的不足,并针对不足之处提出了相应的优化措施,为今后类似单位的激励机制研究提供借鉴。

关 键 词：研究型事业单位 科研人员 激励机制 

分 类 号：D630.3[政治法律—政治学]