面对机构变化,同事不主动怎么办  

作　　者：郑杰榆[1,2,3,4] 

机构地区：[1]清华大学NGO管理研究所 [2]台湾非营利组织领导力发展协会 [3]广东省社工师联合会 [4]广州市社工协会

出　　处：《中国社会工作》2020年第22期48-48,共1页China Social Work

摘　　要：为了适应新的政策或是领导变更,机构启动新的制度或是服务流程,但是员工都很不积极。为什么好像只有主管在着急,员工却无动于衷?很多员工总觉得机构的目标和愿景与自己无关,身为领薪水的员工,只要配合就好。但是通过对话,你也可以点燃员工的热情,采取更积极的行动。先想象一下,你站在办公大楼的第80层,会长在第90层,您的同事在60层或者更低。你所在楼层看到的风景.

关 键 词：服务流程 办公大楼 机构 同事 

分 类 号：C913.2[经济管理]