企业管理中技术型员工培养与保障的可行性分析  

作　　者：蔡珊珊[1] 

机构地区：[1]长春工业大学人文信息学院

出　　处：《就业与保障》2020年第12期150-151,共2页Employment and Security

摘　　要：经济全球化发展下,企业存在极大的竞争压力,因此提出企业管理中在职员工的培养与保障的可行性问题。通过了解在职员工培养与保障带来的影响效果,构建具有层次性特征的可行性分析模型。通过实际应用发现,在职员工培养与保障机制的建立,提升了企业的综合实力,为企业的发展壮大提供更加可靠的保障。

关 键 词：企业管理 在职员工培养 在职员工保障 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]