检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:姜莉莉[1]
机构地区:[1]西安电子科技大学
出 处:《人力资源》2020年第16期22-23,共2页Human Resources
基 金:陕西省高等教育学会2019年度高等教育科学研究项目“放管服”视域下高校二级学院教师岗位聘任和管理机制研究(XGH19085)的成果。
摘 要:教师评价对于高校的可持续发展具有重要意义,当前破五唯和破“SCI”至上等政策的出台,对于教师评价体系设计而言是一种新考验。通过分析现状,探索设计更符合高校教师工作特点和高校发展需求的教师评价体系,成为高校教师管理和服务工作的应有之义。
分 类 号:G645.1[文化科学—高等教育学]
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