试论股权激励中的财务处理实践  

作　　者：沈鹏靖 

机构地区：[1]江苏金刚文化科技集团股份有限公司

出　　处：《财会学习》2021年第10期53-54,共2页Accounting Learning

摘　　要：随着企业对人才价值的重视,股权激励作为员工激励的手段被广泛使用。但是股权激励仍然应该定位为一种薪酬支付和员工激励的手段,一种潜在利益下的合营安排。这种股权激励的安排涉及股东让渡成本或企业付出成本的代价,以及员工取得股权享有的收入问题,所以股权激励在实践中应该注意相关财务处理安排。

关 键 词：股权激励 股份支付 

分 类 号：F275[经济管理—企业管理] F272.92[经济管理—国民经济]