检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:秦锦慧
机构地区:[1]城步苗族自治县人民医院
出 处:《经济技术协作信息》2021年第15期22-22,共1页
摘 要:以人为本是科学发展观的核心,保证着全体人民的全面发展,医院对员工进行思想政治工作时,也应融入以人为本的核心理念,关注员工情感需求,不断提升员工思想觉悟,从而在确保医院良好运行的同时,促进医院的长期可持续发展。注重情感管理让员工充分释放自己的潜能就是一种很值得研究的方式。思想政治工作的对象是人。以情感人、以诚待人、以理服人,才能赢得职工的相通共鸣,本文着重探析情感管理在医院思想政治工作中的应用,以期为医院发展提供参考借鉴。
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