“田忌赛马”中的社会契约与创新激励——非合作博弈视角  

作　　者：陆文玥 刘志阔 段剑辉 

机构地区：[1]大连外国语大学英语学院

出　　处：《中国集体经济》2021年第26期96-97,共2页China Collective Economy

基　　金：大连外国语大学科研基金项目“经济转型期的产权和契约问题研究”(2018XJYB10);大连外国语大学“课程思政”示范课程“电子商务(双语)”;大连外国语大学创新创业项目(202110172A379)。

摘　　要：“田忌赛马”反映了在保持社会契约的权威性和激励人力资本创新方面的策略观。基于现代契约经济学理论,从“立约-违约”双向契约叙事视角出发,文章通过构建博弈模型,提出序贯博弈下齐王的“相马”策略,探究其中蕴含的人力资本产权和创新激励机制。在对剩余控制权和剩余索取权的争夺中,马匹的能力和序贯博弈为齐王提供了控制权优势,同时通过交换收益权,激发“创造性破坏”,在维护社会契约权威性的同时激励创新。

关 键 词：田忌赛马 契约经济学 人力资本 创新激励 

分 类 号：F224.32[经济管理—国民经济]