地方高校企业科技特派员管理模式探析 ——以天津理工大学为例  

作　　者：乔亚平 李晶晶 李彭辉 

机构地区：[1]天津理工大学科学技术处

出　　处：《中国科技投资》2021年第20期6-6,29,共2页China Venture Capital

基　　金：天津市科技局创新平台专项课题,天津理工大学技术转移转化体系建设项目,项目编号:19PTZYCG00060。

摘　　要：高校作为国家创新体系的重要力量,应发挥服务国家重大战略和区域地方经济发展的重要作用.天津理工大学企业科技特派员于派驻企业期间在科技成果转化、解决技术难题、搭建创新平台、引进培养人才、联合承担项目、协助申请专利等方面与企业积极展开合作,协助提升企业科技创新能力.但在工作过程中也存在基层学院重视不够、教师创新动力不足、服务精准度和技术帮扶度较低等问题.今后地方高校应拓展思路,以制度建设为基础,以企业需求为抓手,探索积极有效的企业科技特派员的遴选派驻、团队建设、服务效益和管理方式.

关 键 词：企业科技特派员 成果转化 校企合作 区域经济发展 

分 类 号：G64[文化科学—高等教育学]