扭转股权激励大败局  

作　　者：陈坤 

机构地区：[1]江西省盐业集团股份有限公司

出　　处：《董事会》2021年第7期66-67,共2页DIRECTORS & BOARDS

摘　　要：在股权激励推出动机寻租化的背景下,股权激励计划的实施效果注定要事倍功半,必以失败告终股权激励能够协调产权所有者与公司员工之间的利益冲突,提高企业风险抵御能力,因而受到了我国企业的广泛推崇。但与此同时不少上市公司在推出股权激励计划后又纷纷宣告终止实施,最后不得不以股权激励失败黯然收场,此举不仅使激励对象积极性受挫,还恶化了公司经营业绩,甚至在一定程度上让股权激励"污名化"……因此,探讨其背后失败的原因以及解决对策显得尤为必要。

关 键 词：产权所有者 激励对象 股权激励 风险抵御能力 利益冲突 上市公司 公司员工 污名化 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]