研究生人力资本对经济增长的作用机制——基于存量、增量与结构三维视角的实证分析  

On the Mechanisms of Graduate Human Capital Affecting Economic Growth

作　　者：魏萍[1] 周巍 WEI Ping;ZHOU Wei

机构地区：[1]中南财经政法大学公共管理学院,武汉430073 [2]中南财经政法大学党委宣传部,武汉430073

出　　处：《学位与研究生教育》2021年第11期16-28,共13页Academic Degrees & Graduate Education

基　　金：全国教育科学规划国家青年基金项目“中国教育对经济增长的贡献及其测度研究”(编号:CFA150150)。

摘　　要：研究生人力资本是促进社会生产和技术进步的重要力量。基于中国2003—2018年31个省(市、区)的数据,构建静态面板和空间杜宾模型,分析研究生人力资本对经济增长的要素积累、技术进步和联合作用三种机制及空间溢出效应。研究表明,研究生人力资本存量和增量通过要素积累和技术进步方式促进了短期和长期经济增长,但其对经济增长的贡献比物质资本小。从空间效应看,硕士研究生对本省经济增长发挥了要素积累作用,产生了明显的省际人才竞争效应,博士研究生主要通过促进本省技术创新提高经济增长率,对外省的创新溢出并不明显。分地区看,东部地区研究生人力资本的三大效应都十分显著,西部地区在博士研究生的技术模仿效应下赶超中部地区。基于研究结论,建议加大研究生教育投入,向西部地区高校倾斜研究生扩招规模,注重培养创新型博士和应用型硕士,留住研究生扎根本地从事科研工作,发挥人才集聚效应。

关 键 词：研究生 经济增长 技术追赶 技术创新 空间效应 

分 类 号：G643[文化科学—高等教育学] F249.2[文化科学—教育学] F124[经济管理—劳动经济]