关于海洋出版社人才队伍建设的思考  

作　　者：项翔[1] 

机构地区：[1]海洋出版社

出　　处：《全国新书目》2022年第2期145-149,共5页

摘　　要：海洋出版社转企改制后,如何实现“自我造血”,以应对不断变化的外部环境、激烈的市场竞争,在海洋出版领域闯出一条属于自己的生存发展之路?人才是关键。本文从人才队伍建设的必要性、人才状况分析和加强人才队伍建设的几点思考这三个方面展开论述,从人力资源转换成人力资本的角度切入,探索适合海洋出版社发展的、“对以往模式‘扬弃’式继承+对行业经验‘拿来’式借鉴”的人才队伍建设模式,旨在为解决出版社人才方面的历史遗留问题提供见解和建议。

关 键 词：海洋出版社 人才 人才建设 人力资源 人力资本 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]