学历造假涉违法 解雇去职没商量  

作　　者：谢炳城 

机构地区：[1]广东

出　　处：《农村百事通》2022年第5期52-52,共1页

摘　　要：【案例】罗某于2021年6月入职某公司担任机械工程师,该岗位要求机械制造相关专业统招本科以上学历,罗某入职时向公司提交了某高校全日制本科毕业证书。试用期间,公司发现罗某经常出错,甚至连基本的机械常识都不懂,导致公司顿生疑窦。随后,公司查知罗某学历证书系伪造,遂以罗某不符合录用条件为由,解除了之前与罗某签订的劳动合同。

关 键 词：劳动合同 录用条件 机械工程师 全日制本科 机械制造 试用期间 岗位要求 学历证书 

分 类 号：D92[政治法律—法学]