浅析国有企业薪酬管理与职工激励制度问题  

作　　者：薛于施 

机构地区：[1]陕煤集团榆林化学乾元能化公司

出　　处：《商业文化》2022年第10期62-63,共2页Business Culture

摘　　要：随着我国社会经济的不断发展,作为我国国民经济中的重要支柱,国有企业也在飞速的发展过程中。随着市场的不断发展和消费者需求的不断改变,国有企业在市场中提升竞争力的需求也越来越大。在当前时代的市场经济发展过程中,如果没有过硬的综合竞争实力,就很难在市场发展中继续前进。

关 键 词：国有企业 提升竞争力 继续前进 发展过程中 综合竞争实力 消费者需求 职工激励 市场经济 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]