人才强企得从“娃娃”抓起  

作　　者：朱逸慧 

机构地区：[1]不详

出　　处：《中国有色金属》2022年第13期39-39,共1页China Nonferrous Metals

摘　　要：又是7月,我国迎来了最大规模的毕业潮,据教育部统计,2022届高校毕业生规模预计1076万人,同比增加167万人,规模、增量创历史新高,就业形势复杂严峻。同时,“有人没活干,有活没人干”的错配现象依然存在,而这种结构性矛盾最直观的体现,便是高校毕业生就业难与制造业企业招工难的现象并存。“进互联网、金融行业的人多,进传统工业、制造业的人少;进办公室的人多,进工厂的人少”。

关 键 词：人才强企 结构性矛盾 就业形势 金融行业 高校毕业生就业难 互联网 制造业 高校毕业生规模 

分 类 号：G64[文化科学—高等教育学]