健全调解仲裁与诉讼衔接机制切实有效维护当事人合法权益  

作　　者：俞家栋[1] 

机构地区：[1]人力资源社会保障部

出　　处：《中国审判》2022年第16期22-22,共1页China Trial

摘　　要：最高人民法院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平法治思想,落实习近平总书记重要指示精神,创新建立“总对总”工作机制,走出了一条中国特色司法为民之路。在劳动人事争议办理领域,最高人民法院、人力资源社会保障部通过联合印发指导意见、发布典型案例等方式,加大办案指导力度、统一法律适用标准,切实有效维护争议当事人合法权益。

关 键 词：习近平新时代中国特色社会主义思想 习近平法治思想 人力资源社会保障 劳动人事争议 调解仲裁 适用标准 办案指导 司法为民 

分 类 号：D92[政治法律—法学]