事业单位绩效考核制度及工资设计研究——评《事业单位绩效考核与绩效工资设计全案》  

作　　者：刘宇涛 

机构地区：[1]北京市人大常委会综合保障中心,北京101160

出　　处：《商业经济研究》2023年第13期F0002-F0002,共1页Journal of Commercial Economics

摘　　要：根据党的十六届三中全会关于推进事业单位分配制度改革的精神,2006年原人事部和财政部下发《事业单位工作人员收入分配制度改革方案》,规定“事业单位实行岗位绩效工资制度,岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分组成”。方案明确了绩效工资作为事业单位工作人员工资的重要组成部分,体现工作人员的工作实绩和贡献,在核定的总量范围内,可以按照规范的程序和要求进行自主分配。

关 键 词：岗位绩效工资 分配制度改革 十六届三中全会 岗位工资 工作实绩 事业单位 薪级工资 津贴补贴 

分 类 号：D630.3[政治法律—政治学]