基于赋权理论的战略性新兴产业技能型人才培养政策研究  

Research on the Training Policy for Skilled Talents in Strategic Emerging Industries Based on Empowerment Theory

作　　者：陈丽君 廖淑琪 蔡治 Chen Lijun;Liao Shuqi;Cai Zhi

机构地区：[1]广东技术师范大学教育科学学院,广州510665 [2]广东邮电职业技术学院经济管理学院,广东广州510630

出　　处：《教育与职业》2024年第1期22-28,共7页Education and Vocation

基　　金：2022年度国家社科基金教育学一般项目“技能型劳动者职业演进轨迹的追踪干预研究”的阶段性研究成果。(课题批准号:BJA220241,课题主持人:陈丽君)。

摘　　要：战略性新兴产业技能型人才培养政策是推进产业结构转型升级和经济高质量发展的重要举措。基于赋权理论和战略性新兴产业技能型人才培养政策内容构建二维分析框架,采用Nvivo11软件对2010年以来34份相关政策文本进行编码分析。研究发现,当前政策存在教育赋权总体不足,社会赋权配置不均;对软硬件资源建设和岗位匹配重视不够;经济赋权和教育赋权对战略性新兴产业技能型人才培养政策内容具体维度支撑不强等问题。基于此,建议提高教育赋权占比,均衡社会赋权配置;重视人才培养软硬件资源投入和岗位匹配;加大战略性新兴产业技能型人才培养具体维度的经济赋权和教育赋权。

关 键 词：战略性新兴产业 技能型人才培养政策 赋权理论 Nvivo 

分 类 号：G710[文化科学—职业技术教育学]