探究内部培训对企业人才队伍建设的意义  

作　　者：朱忆伊 谢经炜 

机构地区：[1]国网浙江省电力有限公司杭州供电公司,浙江杭州310000

出　　处：《南北桥》2023年第24期55-57,共3页South norfh bridge

摘　　要：随着我国市场经济的不断发展,企业要全面参与市场竞争,这给企业带来了较大的挑战。企业要积极应对挑战、提高市场竞争力,就要认识到人才的价值,加强人才队伍建设。高质量的人才队伍建设有利于企业在新的市场经济环境下实现健康可持续发展,从而创造更多的经济效益和社会效益。内部培训作为人才培训的一种重要方式,应该引起企业管理人员的重视。本文主要分析内部培训对企业人才队伍建设的意义,探讨提高内部培训成效的措施,希望对相关人员有一定的借鉴意义。

关 键 词：内部培训 企业人才队伍建设 业务能力 

分 类 号：C93[经济管理—管理学]