探寻企业柔性管理模式的创新途径  

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作  者:林泽锐 

机构地区:[1]广东中烟工业有限责任公司

出  处:《中国商界》2024年第2期150-151,共2页Business China

摘  要:随着现代管理学理论的进一步更新,柔性管理模式已经在越来越多的企业中得以普及应用,逐渐发展成为一种科学高效的管理方法。在更加重视以人为本管理理念的新形势下,企业经济管理工作也需要严格遵循以人为本的原则,借助于更加人性化和民主化的管理手段,充分激发员工的工作积极性,不断增强其责任意识,帮助员工实现个人价值的同时助力企业持续健康发展。本文结合笔者实践研究,探讨了柔性管理模式在企业经济管理中的应用。柔性管理模式亦可称作“软管理”,其和刚性管理模式相比具有很大区别,属于新时期下企业管理的重要手段。

关 键 词:企业经济管理 刚性管理 柔性管理模式 现代管理学 创新途径 以人为本管理 管理手段 持续健康发展 

分 类 号:F27[经济管理—企业管理]

 

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