航空公司文化在员工招聘和培训中的应用研究  

作　　者：龚端悦 

机构地区：[1]西安航空学院

出　　处：《中国就业》2024年第3期111-112,共2页China Employment

摘　　要：航空公司文化是企业内外部共同塑造的特定价值观、行为规范和工作氛围,能够激励员工追求卓越、保障安全、增强团队合作,以及为客户提供卓越的服务。而员工招聘和培训是航空公司获取和培养人才的重要环节,通过将航空公司文化融入,可以确保新员工更好地适应和融入企业,以及帮助员工持续发展。因此,文章将探讨航空公司文化在员工招聘和培训中的应用,以期为相关工作人员提供借鉴。

关 键 词：航空公司文化 员工招聘 员工培训 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]