劳动保护、中间品进口替代与企业出口技术升级  

Labor Protection,Import Substitution of Intermediate Goods and Manufacturing Export Technology Upgrading

作　　者：李波[1] 张雨微 Li Bo;Zhang Yuwei

机构地区：[1]云南大学经济学院,650500

出　　处：《世界经济文汇》2024年第1期51-68,共18页World Economic Papers

基　　金：国家自然科学基金地区科学项目“劳动者就业保护、专用性技能获取与中国企业出口转型”(71763031)和“市场整合视角下GVC网络结构与区域出口韧性:理论及中国经验”(42061025)的资助。

摘　　要：本文利用2005-2013年中国工业企业数据和海关进出口数据,以2008年《劳动合同法》实施为准自然实验,从中间品进口替代视角研究劳动保护对企业出口技术升级的影响及其内在机制。研究发现:《劳动合同法》实施会通过企业资本品进口替代效应和低成本中间品进口替代的成本节约效应推动高劳动密集度行业企业出口技术升级,且这一升级效应对加工贸易企业、异质性产品行业企业、地区法治水平较高企业及从发达国家进口企业作用更大。本研究深化了劳动保护在推动我国进出口贸易协调发展中的协同作用。

关 键 词：劳动保护 中间品进口替代 出口技术升级 《劳动合同法》 

分 类 号：F752.6[经济管理—国际贸易] F425[经济管理—产业经济] F249.2