微信群里辱骂员工犯法吗?  

作　　者：陈君君 高远 

机构地区：[1]不详

出　　处：《莫愁（智慧女性）》2023年第8期57-57,共1页

摘　　要：2017年,小李入职某奶茶店工作,在职期间,小李工作努力,升任店长。2021年10月底,因为业务调整,小李所在的店铺被关闭,小李被调任至其他店面工作。面对工作调整,2021年11月2日,小李在微信群里向老板张某咨询调整岗位之后劳动合同的签订、职务薪酬等各项问题,没承想,张某对小李却开启“狂模式”,在微信群中不断辱骂、人身攻击、贬低小李。

关 键 词：劳动合同 人身攻击 在职期间 微信群 辱骂 犯法 

分 类 号：D92[政治法律—法学]