三种你需要知道的职场思维  

作　　者：何艺宁[1] 

机构地区：[1]哈尔滨工业大学大学生生涯规划与就业指导教研室

出　　处：《新青年》2023年第6期18-18,共1页New Youth

摘　　要：史蒂芬·科维在畅销全球的《高效能人士的七个习惯》一书里提出了“思维模式—行为—结果”模型,这个模型说的是我们在职场乃至人生中收获的一切结果,取决于我们的行为;而我们的行为,又取决于我们的思维模式,即我们如何看待、理解周围的世界决定了我们做事最终的结果。同学们即将迈入职场,也要有意识地切换角色定位,将固有的学生思维模式转换为职场人思维模式。

关 键 词：职场人 模式转换 史蒂芬 角色定位 思维模式 如何看待 《高效能人士的七个习惯》 

分 类 号：G63[文化科学—教育学]