领导理论的逻辑演进及其对企业领导力开发的启示  

Logical Evolution of Leadership Theory and Its Enlightenment on Enterprise Leadership Development

作　　者：章凯[1] 仝嫦哲 ZHANG Kai;TONG Changzhe

机构地区：[1]中国人民大学商学院 [2]中共北京市委党校(北京行政学院)领导科学教研部

出　　处：《中国领导科学》2024年第5期98-106,共9页

基　　金：中国人民大学科学研究基金(中央高校基本科研业务费专项资金资助)项目成果(22XNL014)。

摘　　要：领导力是促进企业获取竞争优势与持续发展的关键力量。当前领导力相关理论研究内容十分丰富,但存在许多认识分歧。本文通过系统的文献分析与理论探讨,揭示领导与领导力的不同本质,并对领导力与领导素质、领导效能等相关概念进行辨析。深入剖析基于领导者、领导者—追随者关系、共享愿景、下属认同与追随、自组织涌现这五种领导力来源的理论视角的逻辑演进过程,讨论领导力现有理论存在的问题与未来研究方向,以期为进一步发展领导理论、完善企业的领导实践、推进领导力开发提供有益的启示。

关 键 词：领导 领导力 企业领导力开发 逻辑演进 实践启示 

分 类 号：C933[经济管理—管理学]