让文化落地,知、信、行缺一不可  

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作  者:王祥伍 

机构地区:[1]华夏基石

出  处:《中外企业文化》2024年第10期39-43,共5页Chinese & Foreign Corporate Culture

摘  要:企业文化落地本质上是把一种企业家所倡导的理念变成企业员工共同信念和习惯的过程,这中间需要经历几个必须的过程:第一,从企业家所倡导的理念到企业全体员工所理解的理念的过程,这个过程需要大量传播、培训、沟通工作。很多企业中企业家所倡导的理念和企业员工所实际理解的理念是不一样的,这是企业文化落地需要开展的第一个环节的工作。

关 键 词:企业全体员工 文化落地 共同信念 企业家 

分 类 号:F27[经济管理—企业管理]

 

参考文献:

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