线上线下协同作战 维权维稳多元化解 扎实探索劳动人事争议多元联合化解新机制  

作　　者：陈友林 曾伟庆 

机构地区：[1]广西壮族自治区贵港市总工会

出　　处：《中国工运》2024年第11期67-68,共2页Chinese Workers’ Movement

摘　　要：为了贯彻落实党中央、国务院关于防范化解重大风险,坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面的决策部署,贯彻落实人力资源社会保障部、中央政法委、中华全国总工会等9部门下发的《关于进一步加强劳动人事争议协商调解工作的意见》等文件精神,广西壮族自治区贵港市总工会采取线上线下协同服务、维权维稳多元化解的有力措施,不断提质提速升级,扎实创新“法院+工会+人社+N”劳动人事争议多元联合化解新机制,取得了显著成效,为广西劳动争议多元化解工作提供了“贵港经验”。

关 键 词：非诉讼纠纷解决机制 劳动人事争议 多元化解 人力资源社会保障 贯彻落实 维权维稳 线上线下 劳动争议 

分 类 号：D92[政治法律—法学]