“七个坚持”建强国有企业人才队伍  

作　　者：张品清 

机构地区：[1]不详

出　　处：《企业文明》2024年第12期117-118,共2页Enterprise Civilization

摘　　要：党的二十大报告指出,“培养造就大批德才兼备的高素质人才,是国家和民族长远发展大计”。新形势下,高素质人才队伍建设是国有企业深化改革中一项长期、系统性的工程,国有企业要在人才选育留用各环节上全面发力,切实吸引和留住企业改革转型所需的优秀人才,为企业高质量跨越式发展提供人才保障。广西桂秦公路工程有限公司(以下简称:桂秦公司)于2020年由广西交通投资集团有限公司与中铁一局集团有限公司共同投资设立,桂秦公司以党管人才为原则,通过“七个坚持”,树立选人用人正确导向,大力推进人才队伍建设,激发员工干事创业动能,为企业在高质量发展过程中奠定了坚实的人才基础。

关 键 词：国有企业 党管人才 正确导向 人才保障 跨越式发展 改革转型 公路工程 高素质人才 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理] F426.9[经济管理—国民经济]