南开化学“人才特区”建设经验  

作　　者：韩宁[1] 计景成 王凤 

机构地区：[1]南开大学科学技术研究部,天津3300071 [2]南开大学后勤服务处,天津300071 [3]南开大学化学学院,天津300071

出　　处：《文教资料》2024年第14期196-199,共4页CULTURAL & EDUCATIONAL LITERATURE

摘　　要：在国家实施科教兴国、人才强国、创新驱动发展战略的大背景下,南开大学化学学院审时度势,基于建设实际,于2013年底在学校的支持下先试先行,改革人才引育制度,成立化学人才特区,以建设国内领先、国际知名的化学学科高地为目标,采用预聘制度,面向全球公开遴选符合学科建设需要的高水平青年学者,提供高水准的支持服务,采取科学严格的考核制度,通过制度建设和文化建设不断优化人才成长环境,经过十年的运行,取得了突出成效,推动了教师队伍结构优化和质量提升,构建了人才聚集、富有活力、层次丰富的师资体系,为一流学科建设发挥了核心保障作用,探索了队伍建设南开模式。

关 键 词：南开化学 人才特区 队伍建设 

分 类 号：G649.2[文化科学—高等教育学] O6-4[文化科学—教育学]