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出  处:《群众》2025年第2期72-72,共1页

摘  要:生育友好岗这是一项支持生育的新举措,用人单位采取弹性上下班、居家或远程办公、灵活休假等柔性管理方式,为劳动者兼顾工作和生育提供便利。2024年12月,上海市印发文件支持用人单位将工作时间可弹性安排、工作方式灵活、工作环境友好的岗位设置为“生育友好岗”,原则上提供给对12周岁以下儿童负有抚养义务的劳动者。

关 键 词:抚养义务 远程办公 岗位设置 用人单位 方式灵活 环境友好 提供便利 新举措 

分 类 号:C924.21[社会学—人口学]

 

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