基于员工视角的县(市)级烟草公司知识管理体系建设与优化研究——以长沙市烟草公司宁乡市分公司为例  

作　　者：李帆 谭喆 喻葱葱 刘敏 姜向阳 

机构地区：[1]长沙市烟草公司宁乡市分公司 [2]湖南工商大学

出　　处：《市场瞭望》2024年第16期55-57,共3页

基　　金：湖南省烟草公司长沙市公司科技项目“基于TTT工作室的企业知识管理与传播体系研究”(项目编号:CS2023KJ06)

摘　　要：文章以长沙市烟草公司宁乡市分公司为例,基于员工视角,深入探讨了其知识管理体系的构建与优化。研究发现,有效的知识管理对于企业竞争力提升至关重要。县(市)级烟草公司知识管理主要面临系统效率、员工参与度及培训效果有限的挑战,通过实施指向性激励机制、优化人力资源开发路径、重塑知识管理系统、强化数据分析及反馈机制、构建共享式组织文化等措施,开展县(市)级烟草公司知识管理体系的建设与优化,有望改善其知识管理实践,提升整体效能。

关 键 词：员工视角 激励机制 组织文化 知识管理 

分 类 号：F721[经济管理—产业经济] F272