发达国家人才政策对我国的镜鉴与启示  

作　　者：胡磊[1] 张喜凤 余婷 

机构地区：[1]首都经济贸易大学管理工程学院

出　　处：《神州学人》2025年第2期24-27,共4页China Scholars Abroad

基　　金：北京市社科基金项目“面向北京打造世界科学中心和创新高地的海外高层次人才长期居留研究”[23GLB024]阶段性研究成果。

摘　　要：习近平总书记在中国科学院第二十次院士大会、中国工程院第十五次院士大会、中国科协第十次全国代表大会上指出,世界科技强国必须能够在全球范围内吸引人才、留住人才、用好人才。党的二十届三中全会要求,“实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策”“完善海外引进人才支持保障机制,形成具有国际竞争力的人才制度体系”。高端人才是国家战略人才力量的重要组成部分,如何更有效地在全世界范围内引进、留住和用好高端人才,是当前我国人才工作的重要课题。

关 键 词：高端人才 全国代表大会 中国工程院 中国科学院 中国科协 国际竞争力 留住人才 全球范围 

分 类 号：F42[经济管理—产业经济]